ISRAEL JOB

Приглашаем В СУПЕРМАРКЕТ

Руслан
Тель Авив
Активна ещё 24 дня

Позвонить работодателю

Нажмите кнопку для прямого звонка или скопируйте номер

+972 55 240 2434

О вакансии

Тель-Авив — экономический и культурный центр Израиля, «город, который никогда не спит». Крупнейший деловой центр страны с множеством рабочих мест. Розничная торговля в Израиле предлагает разнообразные вакансии в магазинах, супермаркетах и торговых центрах. Работа требует коммуникабельности, стрессоустойчивости и клиентоориентированности. Многие сети магазинов предлагают карьерный рост, скидки на продукцию и обучение. Компания "Руслан" предлагает стабильную работу с хорошими условиями труда.

Описание вакансии

Приглашаем В СУПЕРМАРКЕТ Тель-Авив, с подвозкой из: Бат-Ям, Холон, Рамла, Лод. Сборка онлайн-заказов: 38 шек час бонусы до 1200 шек. в месяц Раскладка товара: 40-42 шек час, утренние смены Главный кассир: 40-42 шек час, смены шаббат, хороший иврит Работник на склад: 45-50 шек час, с опцией на управление в дальнейшем Подходит и женщинам, и мужчинам Обучение бесплатно, карьерный рост. Берем с любыми документами. Звоните или на

Информация о работодателе

Компания
Руслан
Телефон
+972 55 240 2434

Часто задаваемые вопросы

Зарплата обсуждается на собеседовании в зависимости от опыта и квалификации.

Основные требования: ответственность, исполнительность, готовность к работе. Опыт работы приветствуется, но не обязателен. Подробности уточняйте у работодателя.

Обычно полный рабочий день. Точный график уточняйте у работодателя при собеседовании.

Работа в городе Тель Авив или ближайших районах. Точный адрес сообщат при собеседовании.

1. Позвоните по указанному телефону
2. Напишите в WhatsApp
3. Отправьте email
Укажите номер вакансии: 73625

Вакансию предлагает: Руслан

Контакты работодателя

Нажмите для звонка
WhatsApp Написать email

Детали вакансии

Тип: Требуются
Занятость: Полный день
Активна: 24 дня
ID вакансии: #73625
Отрасль: розничная торговля

Безопасность при трудоустройстве

  • Не переводите деньги работодателю
  • Проверяйте легальность работодателя
  • Требуйте официальный договор
  • Уточняйте все условия работы